25/2022/QĐ-UBNDQuyết địnhHết hiệu lực toàn bộ

Ban hành Quy định phân cấp quản lý tổ chức, biên chế và cán bộ công chức, viên chức, người lao động trên địa bàn tỉnh Bình Dương

Cơ quan ban hành
Ủy ban nhân dân tỉnh Bình Dương
Người ký
Võ Văn Minh
Ngày ban hành
09/09/2022
Ngày hiệu lực
01/10/2022

Mục lục (18 điều)

  1. Điều 1. Ban hành kèm theo Quyết định này Quy định phân cấp quản lý tổ chức, biên chế và cán bộ, công chức, viên chức, người lao động trên địa bàn tỉnh Bình Dương.
  2. Điều 2. Quyết định này có hiệu lực thi hành, kể từ ngày 01 tháng 10 năm 2022 và thay thế các Quyết định sau:
  3. Điều 3. Chánh Văn phòng Ủy ban nhân dân tỉnh, Giám đốc Sở Nội vụ, Thủ trưởng các sở, ban, ngành, Chủ tịch Ủy ban nhân dân các huyện, thị xã, thành phố và các cơ quan, tổ chức, đơn vị, cá nhân có liên quan chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này./.
  4. Chương I
  5. Điều 1. Phạm vi điều chỉnh
  6. Điều 2. Đối tượng áp dụng
  7. Điều 3. Nguyên tắc phân cấp
  8. Điều 4. Nội dung phân cấp
  9. Chương II
  10. Điều 5. Thẩm quyền của Ủy ban nhân dân tỉnh
  11. Điều 6. Thẩm quyền của Giám đốc Sở Nội vụ
  12. Điều 7. Thẩm quyền của Thủ trưởng các Sở, tổ chức hành chính khác, đơn vị sự nghiệp công lập thuộc Ủy ban nhân dân tỉnh
  13. Điều 8. Thẩm quyền của Ủy ban nhân dân cấp huyện
  14. Chương III
  15. Điều 9. Danh mục các chức danh phân cấp quản lý
  16. Điều 10. Thẩm quyền của Ủy ban nhân dân tỉnh
  17. Điều 11. Thẩm quyền của Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh
  18. Điều 12. Thẩm quyền của Giám đốc Sở Nội vụ
  19. Điều 13. Thẩm quyền của Thủ trưởng Sở; Thủ trưởng tổ chức hành chính khác, đơn vị sự nghiệp công lập thuộc Ủy ban nhân dân tỉnh; Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp huyện; Thủ trưởng các tổ chức chính trị - xã hội và các hội có tính chất đặc thù
  20. Điều 14. Thẩm quyền của Thủ trưởng đơn vị sự nghiệp công lập tự bảo đảm chi thường xuyên và chi đầu tư, đơn vị sự nghiệp công lập tự bảo đảm chi thường xuyên
  21. Chương IV
  22. Điều 15. Trách nhiệm thi hành

Thông tin tham khảo. Giá trị pháp lý theo văn bản gốc đăng Công báo.