Về việc Ban hành quy chế tiếp nhận và tuyển dụng công chức, viên chức cơ quan Thanh tra Chính phủ

Cơ quan ban hành

Thanh tra Chính phủ

Người ký

Trần Văn Truyền

Ngày ban hành

13/11/2007

Ngày hiệu lực

13/11/2007

Mục lục (22 điều)

1. Điều 1. Ban hành kèm theo Quyết định này “Quy chế tiếp nhận và tuyển dụng công chức, viên chức cơ quan Thanh tra Chính phủ”.
2. Điều 2. Quy chế này có hiệu lực kể từ ngày ban hành và thay thế các quy định tương ứng tại Quy định ban hành kèm theo Quyết định số 1313/QĐ-TTNN ngày 31 tháng 12 năm 2002 của Tổng Thanh tra Nhà nước.
3. Chương I
4. Điều 1. Phạm vi áp dụng
5. Điều 2. Giải thích từ ngũ
6. Điều 3. Nguyên tắc tiếp nhận, tuyển dụng công chức, viên chức
7. Chương II
8. Điều 4. Đối tượng, điều kiện tiếp nhận
9. Điều 5. Tiêu chuẩn chung để được xem xét tiếp nhận
10. Điều 6. Hồ sơ xin chuyển công tác gồm:
11. Điều 7. Quy trình tiếp nhận cán bộ
12. Điều 8. Kiểm tra, sát hạch năng lực, trình độ chuyên môn của cán bộ xin chuyển công tác về cơ quan Thanh tra Chính phủ
13. Chương III
14. Điều 9. Đối tượng dự tuyển
15. Điều 10. Hình thức tuyển dụng
16. Điều 11. Các trường hợp thi tuyển vào khối hành chính khi trúng tuyển không phải thực hiện chế độ công chức dự bị
17. Điều 12. Tiêu chuẩn và điều kiện dự tuyển
18. Điều 13. Hồ sơ dự tuyển gồm:
19. Điều 14. Nội dung thi tuyển hoặc xét tuyển, môn thi, hình thức thi, cộng điểm ưu tiên trong tuyển dụng do Hội đồng tuyển dụng quyết định theo quy định của Chính phủ và hướng dẫn của Bộ Nội vụ, phải đảm bảo phù hợp với tiêu chuẩn chức danh cần tuyển, đánh giá đúng năng lực chuyên môn của người dự tuyển.
20. Điều 15. Hội đồng tuyển dụng
21. Điều 16. Sơ tuyển
22. Điều 17. Nhiệm vụ, quyền hạn của Hội đồng tuyển dụng
23. Điều 18. Trách nhiệm của người trúng tuyển
24. Điều 19. Trách nhiệm của vụ trưởng, thủ trưởng các đơn vị thuộc Thanh tra Chính phủ
25. Chương IV
26. Điều 20. Trách nhiệm thi hành