V/v quy định tạm thời một số điểm về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức, viên chức tỉnh Quảng Bình

Cơ quan ban hành

Ủy ban nhân dân tỉnh Quảng Bình

Người ký

Phan Lâm Phương

Ngày ban hành

20/09/2004

Ngày hiệu lực

20/09/2004

Mục lục (13 điều)

1. Điều 1. Ban hành kèm theo Quyết định này bản Quy định tạm thời một số điểm về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức, viên chức tỉnh Quảng Bình.
2. Điều 2. Giao Giám đốc Sở Nội vụ căn cứ quyết định này và các văn bản có liên quan để tổ chức thực hiện, hướng dẫn, kiểm tra việc tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức, viên chức trong toàn tỉnh
3. Điều 3. Chánh Văn phòng Uỷ ban nhân dân tỉnh, Giám đốc Sở Nội vụ, Thủ trưởng các cơ quan hành chính cấp tỉnh, hội cấp tỉnh, đơn vị sự nghiệp cấp tỉnh, Chủ tịch Uỷ ban nhân dân các huyện, thành phố chịu trách nhiệm thi hành quyết định này kể từ ngày ký. Các quy định trước đây trái với Quyết định này đều bị bãi bỏ./.
4. Điều 1. Đối tượng điều chỉnh
5. Điều 2. Các loại biên chế gồm
6. Điều 3. Trong bản quy định này, các thuật ngữ sau đây được hiểu là:
7. Điều 4. Các quy định trong tuyển dụng, nâng ngạch, chuyển ngạch:
8. Điều 5. Đối với công chức dự bị:
9. Điều 6. Đối với công chức hành chính;
10. Điều 7. Đối với viên chức trong chỉ tiêu biên chế sự nghiệp hưởng lương từ ngân sách Nhà nước và nguồn thu sự nghiệp, được Uỷ ban nhân dân tỉnh giao:
11. Điều 8. Đối với viên chức trong chỉ tiêu biên chế sự nghiệp tự đảm bảo toàn bộ chi phí hoạt động thường xuyên hoặc chỉ tiêu biên chế khoán thực hiện hoạt động dịch vụ công, được Sở Nội vụ phê duyệt:
12. Điều 9. Quản lý công chức, viên chức:
13. Điều 10. Thủ trưởng các cơ quan hành chính cấp tỉnh, hội cấp tỉnh, đơn vị sự nghiệp cấp tỉnh, Uỷ ban nhân dân cấp huyện căn cứ bản Quy định này và các quy định có liên quan để triển khai thực hiện việc tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức hành chính, công chức dự bị, viên chức sự nghiệp đảm bảo đúng quy định hiện hành của Nhà nước./.