Ban hành quy định về phân cấp quản lý tổ chức bộ máy, biên chế, cán bộ, công chức, viên chức thuộc Uỷ ban nhân dân tỉnh quản lý

Cơ quan ban hành

Ủy ban nhân dân tỉnh Tây Ninh

Người ký

Nguyễn Văn Nên

Ngày ban hành

29/05/2007

Ngày hiệu lực

08/06/2007

Mục lục (20 điều)

1. Điều 1. Ban hành kèm theo Quyết định này Bản Quy định về phân cấp quản lý tổ chức bộ máy, biên chế, cán bộ, công chức, viên chức thuộc Ủy ban nhân dân tỉnh quản lý.
2. Điều 2. Quyết định này có hiệu lực thi hành sau 10 ngày, kể từ ngày ký và thay thế Quyết định số 174/2000/QĐ.UB ngày 14/12/2000 của Ủy ban nhân dân tỉnh về việc ban hành quy định về phân cấp quản lý cán bộ, công chức Nhà nước;
3. Điều 3. Giao trách nhiệm cho Giám đốc Sở Nội vụ chủ trì phối hợp với các ngành chức năng có liên quan tổ chức triển khai, hướng dẫn và kiểm tra việc thực hiện Quyết định này.
4. Điều 4. Chánh Văn phòng Ủy ban nhân dân tỉnh, Giám đốc Sở Nội vụ, Thủ trưởng các cơ quan chuyên môn, đơn vị sự nghiệp thuộc Ủy ban nhân dân tỉnh, Chủ tịch Ủy ban nhân dân các huyện, thị xã và Thủ trưởng các cơ quan, đơn vị có liên quan chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này./.
5. Chương I
6. Điều 1. Phạm vi và đối tượng áp dụng
7. Điều 2. Công tác quản lý tổ chức bộ máy, biên chế, cán bộ, công chức, viên chức cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp thuộc Ủy ban nhân dân tỉnh, người quản lý hoặc người đại diện sở hữu vốn tại công ty nhà nước hoặc công ty cổ phần có vốn của nhà nước do Ủy ban nhân dân tỉnh đại diện chủ sở hữu được thực hiện trên cơ sở quy định của pháp luật nhà nước và bản quy Quy định này.
8. Điều 3. Nguyên tắc phân cấp quản lý tổ chức, biên chế, cán bộ, công chức, viên chức
9. Chương II
10. Điều 4. Nội dung phân cấp
11. Điều 5. Trách nhiệm quyền hạn của Ủy ban nhân dân tỉnh
12. Điều 6. Trách nhiệm, quyền hạn của Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh
13. Điều 7. Trách nhiệm, quyền hạn của Giám đốc Sở và cơ quan ngang Sở (gọi chung là Sở)
14. Điều 8. Nhiệm vụ quyền hạn của Chủ tịch Ủy ban nhân dân huyện, thị xã (gọi chung là Ủy ban nhân dân huyện).
15. Điều 9. Trách nhiệm, quyền hạn của Giám đốc Sở Nội vụ
16. Chương III
17. Điều 10. Nội dung quản lý cán bộ, công chức, viên chức
18. Điều 11. Trách nhiệm quyền hạn của Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh
19. Điều 12. Trách nhiệm, quyền hạn của Giám đốc Sở, Chủ tịch Ủy ban nhân dân huyện
20. Điều 13. Trách nhiệm, quyền hạn của Giám đốc Sở Nội vụ
21. Chương IV
22. Điều 14. Giám đốc các sở, Chủ tịch UBND các huyện và thủ trưởng các cơ quan, tổ chức liên quan có trách nhiệm thực hiện việc quản lý tổ chức bộ máy, biên chế, cán bộ, công chức, viên chức, đồng thời cụ thể hoá việc phân công, phân cấp quản lý cho các đơn vị trực thuộc theo đúng quy định của Nhà nước và Quy định này.
23. Điều 15. Giám đốc Sở Nội vụ, Sở Tài chính và Thủ trưởng các cơ quan chức năng có liên quan theo dõi, kiểm tra việc thực hiện Quy định này
24. Điều 16. Trong quá trình thực hiện, nếu có những vấn đề phát sinh, vướng mắc đề nghị các các ngành, các cấp kịp thời phản ảnh về UBND tỉnh (thông qua Sở Nội vụ) để theo dõi, điều chỉnh, bổ sung cho phù hợp với quy định của Nhà nước và tình hình thực tế của địa phương./.